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惠州社保代交中介,清远社保公积金代买,梅州劳务派遣人事代理

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  • 发布日期:2022-07-29 15:28
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离职当月公司不给员工缴社保合理吗

公司必须要给员工缴纳社保,那要是离职当月公司不给员工缴社保合理吗?

如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。

离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保交费。

社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保,即便是其只有一天的上班时间。

《中华人民共和国社会保险法》

第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费

 

 

骏伯集团总部在广州,于2003年成立以来,陆续建立了以广州、北京、上海、深圳等城市为中心,以及代理全国的350多个网点,覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市,为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国操作”的人力外包方案。为企业有效规避风险,减少运作人事成本的服务平台。

公司-企业-工厂-商铺-个体-办事处等:社保+公积金+工资+劳动合同+派遣外包等

业务对接:骏伯黄生

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办公QQ:2628459114

总部:广州市天河区华港商务大厦8楼

 

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